5月20日,甘肃建筑职业技术学院党委理论中心组学习了高职扩招专项工作实施方案以及《教育部关于印发孙春兰副总理在全国深化职业教育改革电视电话会议上的讲话的通知》等相关内容。学院党委委员、党委书记、院长王娟丽同志及领导班子成员参加了学习会议,党委委员、党委副书记王继伟同志主持学习,中心组成员参加学习。
学院党委委员、党委副书记王继伟同志带领中心组学习高职扩招专项工作实施方案,从指导思想、工作原则、主要任务及组织实施等四个方面阐述了今年高职院校扩招的工作要求,要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面加强党的领导,深入贯彻党的教育方针,认真落实党中央、国务院决策部署和《国家职业教育改革实施方案》,把发展高等职业教育作为缓解当前就业压力、解决高技能人才短缺的战略之举为指导思想,以统一认识、明确方向、质量为先、系统推进为工作原则,扩大招生计划,做好高职扩招的补报名工作和专项考试工作及招生录取工作。并按照标准不降、模式多元、学制灵活的原则,提高人才培养的针对性、适应性和实效性。
党委委员、党委副书记王继伟同志带领学习《教育部关于印发孙春兰副总理在全国深化职业教育改革电视电话会议上的讲话的通知》时讲到,我国职业院校有132万专职教师,其中“双师型”45万、占比不到40%。解决“双师型”教师不足的问题,需要在教师的选聘、编制、管理等方面加强改革创新。各院校要抓紧实施,从企业一线聘请教师,对各级技能大赛获奖选手等优秀高职毕业生,也可以突破学历障碍聘请到高职院校当老师,优化教师的能力结构。短期内,还可以通过网络化教学,推出一批高水平的课程模块,推动相关专业的课程资源开放共享,以弥补教师的缺口。这次高职扩招,要针对不同生源的特点,提供多样化入学方式。对中职学生,要扩大中高职贯通培养规模,取消中职升高职的比例限制,允许往届学生报名参加;对普通高中毕业生,要加大高职单独招生宣传力度,通过奖助学金、学费减免等办法,吸引更多人选择高职教育,对退役军人、下岗职工、农民工群体,要在入学评价、录取标准等方面制定不同政策,还可采取订单式培养、在职教育、带薪培训等方式;对各类技能特长人才,只要有学习意愿,就要不拘一格,通过免试入学等特殊政策,帮助他们进行技能深造。
学习结束后,学院党委委员、党委书记、院长王娟丽同志组织召开了甘肃建筑职业技术学院2019年就业工作专题会议,强调各系要把握政策,工作要有依据,重新认识各自角色,安排工作时不能改变大的决策方针,要按照政策学习来做具体工作。王书记还公布了2018年各系的就业数据,要求各系继续全力以赴做好毕业生就业工作。同时还提出,下一步要将参加国家优质校建设作为学院的五年奋斗目标。
此外,学院教务处处长李君宏宣读了甘肃建筑职业技术学院《关于成立质量监督管理办公室》(讨论稿)。随后,中心组召开了学院审计工作整改推进会,计划财务处副处长张帆宣读了2018年中共甘肃建筑职业技术学院委员会《党政联席会议制度》的文件精神。
学院党委委员、党委书记、院长王娟丽同志要求,要严格按照文件去做各项工作,同时还安排了其他工作事项。

学习现场

学习现场

学习现场

学习现场

学院党委委员、党委书记、院长王娟丽同志

党委委员、党委副书记王继伟同志

教务处处长李君宏宣读文件

计划财务处副处长张帆宣读文件

学习现场